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【福井】インフォネットってどうよ?【東京】

1 :福井モンキー:2011/10/26(水) 20:42:41.84 ID:BCO99kb+0
本社移転のご案内

株式会社インフォネットは、東京を中心とした首都圏のお客様サポートの充実、
及び同地域での新規営業の強化を目的として、下記の通り旧東京支社へ本社を
移転させ、旧本社(福井県坂井市丸岡町ソフトパーク)を福井支社とする本社
移転を行います。これを機に、更なるサービス品質の向上に努め、皆様のご期
待にお応えするよう努力してまいります。今後とも倍旧のご指導ご鞭撻を賜り
ますよう、よろしくお願い申し上げます。

■本社移転の概要
移転日 平成23年10月1日
移転後の拠点
【本社】東京都中央区京橋2-7-14 BUREX京橋5階
(TEL 03-6913-7591 / FAX 03-6913-7592)
※旧東京支社と変更はありません
【福井支社】福井県坂井市丸岡町ソフトパークふくい7-1-21
(TEL 0776-60-1300 / FAX 0776-66-0035)
※旧本社と変更はありません

インフォネットHP
http://www.e-infonet.jp/
インフォCMS
http://www.infocms.jp/
宿ソリューション
http://hp.yado-s.com/
印刷一括見積くん
http://www.print-kakaku.com/
福井県ショップ情報
http://www.infofukui.com/
EASY(出退勤管理システム)
http://www.am-easy.com/

952 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:luH9MOzY0
他に行き場が無いから√の社員なんでしょ。気持ち悪い社風に染まった気持ち悪い社員。

953 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mBuvSe9/P
うん

954 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:IiqmTfrR0
読む程に最悪なデパート。
三越社員よりも伊勢丹社員に同情‥

955 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mBuvSe9/P
だから

956 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:JO6HDbLR0
age

957 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:561PLPP30
あんまり√を貶めるなよ。
おいらのお気に入りのあのフロント嬢が不憫に思えてくる。。。

958 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mBuvSe9/P
なのね

959 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:j/FRb0cK0
三越の方が伊勢丹より格上でしょ?

だったら、
伊勢丹より三越の方が
マシじゃない?

詳しくないからわからないけど

960 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
なんか接遇研修みたいなのあるみたい。
それ自体はありがたいんだがただでさえ人員不足なのに、
どうやって全員参加しろって言うのさorz

研修当日はフロントはほとんど人いないだろうから、
客を待たせたり迷惑かけるのは確実。
何のための研修なんだかサッパリ分からん

961 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mBuvSe9/P
伊勢丹 三越合戦

962 ::2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:p5R6/U+VO
アゲw

963 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:pYBqmXXX0
まあ、よくある社内不倫だけど松○君の未練たらしさが面白くてスレでからかわれてたって話

964 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:luH9MOzY0
ビジホごときで接遇研修でございますか

965 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:NSsmOiqW0
伊勢丹の男性社員って坊っちゃんっぽいマザコンくん多いイメージ。

966 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:561PLPP30
さすがは全国ホテルチェーン最大手のルートインですね。
社員教育が末端のスタッフまで行き届いていますね。

967 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:BpwP2wfY0
正社員は
住所、親の職業、家柄、持ち家かとか調べて金持ちを採用。


アイカードカウンターで新規契約の
客の住所が同○地区だと…………
いろいろ聞いてるが
さすがにヤバいから省略…

968 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:yBGKRonU0
松○君は元気かな?

969 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mN1mW9T90
接遇改善より待遇改善

970 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:xfk/7ZyV0
伊勢丹の新宿に伊勢丹の社員じゃないけど、元ヤンキーで少○院に入った事があるっていう噂の奴が働いてる。 これっていいのか? 元受刑者だぞ。
そいつとは同じ中学で、買い物してたら働いてて、本当にビビった。 伊勢丹は誰でも働けんだな。

971 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:luH9MOzY0
ホント、この待遇をなんとかしてくれないと
接遇なんて悪くなる一方だと思う
同僚みんなぐったりしてるんだが。

972 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:b3Fe7Cl90
彼なら、某有名ホテルに再就職して元気にしてるよ
うちのホテル、最近は彼のようないいキャラの従業員がいなくて退屈だね
ハンで押したようないい子ばっかりじゃつまんないよね

973 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:5SKsf6II0
正社員じゃないな。

契約社員か取引先の奴だろう。

取引先などは、ルックス重視なとこもあるみたいだし。

974 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mN1mW9T90
以前にもそんな話が出ていたけど、本当にそんなに待遇悪いの?

975 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
代表様の戯言だけは超一流企業並み
給料は超零細企業レベル
宗教チックな理念・思想・理想の押し付け
販売強化・効率化の具体的施策は無し

976 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:o1MwPAWk0
昔あったことは知らないけど、
今まともに働いてくれる人なら誰でもいいと思う

年数がたってるだけで、全く成長のない社員より
マシかも

977 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:gA7lTXij0
いや普通にキモかっただけじゃん。
あぁ、変な自己擁護はイッちゃってる感があって滑稽だったけど。

978 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
こういうの見てると入りやすいのかなーとか思ってきちゃうよ(´・ω・`)

979 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:IiqmTfrR0
やっぱり正社員のかたはお金持ちのボンボンかお嬢さんしか採用されないんですね。あのお買い場の○○くんもお坊ちゃんだしw

980 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:luH9MOzY0
でもこの就職難だし、大手有名ビジネスホテルだから、競争率結構高いんじゃない?
フロント嬢にべっぴんさんが多いのも、きっと凄い競争率を勝ち抜いてきた
選り抜きの女性たちばかりだからだろうね。

981 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:QMLOo4z90
宮○は元気か!

982 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:JLdlZSNT0
貧乏ぶってても、金持ちだもんね。

就職差別バリバリだよね。

親が有名企業で働いてたら、売上につながるからだろうけど。

片親とか、団地で育った貧乏正社員は周りにいない。

だから、貧乏人(契約&バイト)を徹底的に見下す輩が他社に比べて多く、そういう風習が色濃くあるのも納得だ。

まぁ基本、人間的にどおなの?って思う人ばかりだね。

いい人の比率が低すぎる。

983 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:561PLPP30
フロントの奥では、足の引っ張り合いやミスのでっち上げ、粗捜しが盛んです。
女ばかりか、パートのオッサンまで参戦。

…情けない。

984 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:j/FRb0cK0
俺はそいつから直接の被害はないが、そいつから悲惨なイジメとか暴力をうけて、登校拒否をしてた奴は実際にいたし、院に入った事があるって噂を知ってる奴は沢山いるぞ。

俺ら客は伊勢丹=お客様が第1ってイメージはあるからな。 そんな大手百貨店に、過去は過去かもしれないけど、わざわざ元受刑者を働かせなくてもいいんじゃねーか?

本当は店も名前も書いてやりたいが。

985 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mBuvSe9/P
そうなんですね

986 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:ZqRvNlGa0
うちの会社の?
開業支援化の??
エリア支配人の???
…きみ、も、もしかして…

987 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:561PLPP30
実生活は最下層だから、底辺会社の中で自分より下を作って優越感ゲット&ストレス解消。

988 ::2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:p5R6/U+VO
アゲw

989 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:mBuvSe9/P
ウソ?

990 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:duu9KBmZ0
有り余ると過去の事ばかり考えるよな
仕事しろよ

991 ::2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:p5R6/U+VO
アゲw

992 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
企業見学ということで、自宅近くのルートインに見学に行こうと思います。
1月末から2月の間に行ってみようと思っています。
該当店舗の方よろしくお願いします。

そのうち電話しますw

993 ::2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:p5R6/U+VO
アゲw

994 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:hLxhPc4G0
何館の何階かだけでも教えて。そんな人が身近にいるなんて怖い。

995 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:561PLPP30
見学必要なほど特殊な仕事じゃないし。見学で業務内容は分かるだろうけど、取り繕った上辺しか見れないよ。

996 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
現場に特に問題は無いですよ
経費削減・人件費削減・値引きしか出来ない無能経営陣が問題

997 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
約3年前に時給下げられてそのまんま
N一族はもっと申し訳なさそうにしろ!
早く時給を前の金額に戻せ!

998 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:m7IGE++/0
安いパート代で言葉巧みにエリア支配人共は従業員を自分の犬にしているつもりだが、飼い犬に手を噛み千切られてる状態(・∀・)

仕事するために残ってるのに残業は上司が認めない限りは適用されない事も多々あり

なにかと面倒な手続きするくせに中身は薄い

調子にのって242店舗も作るから経済状況がぐらつく

999 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:F+OayUEt0

馬鹿

1000 :名無しさん:2013/07/04(木) NY:AN:NY.AN ID:Xuc1Gqtj0
高卒採用された子は
お金持ちでも容姿がいいわけでもないのに
採用されてるよ

で、20年近く残ってる

1001 :1001:Over 1000 Thread
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。

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